Viens contribuer à façonner l’avenir du divertissement! Joins-toi à notre équipe du numérique et de l’intelligence artificielle, et travaille avec des outils à la fine pointe de la technologie pour créer des solutions innovantes qui améliorent l'expérience client et soutiennent le jeu responsable, en ligne comme en établissement.

Le poste

En étroite collaboration avec le leader technique, tu recommanderas et mettras en place des solutions techniques permettant de répondre aux différents besoins énoncés dans les analyses par les utilisateurs et partenaires. Tu concevras et optimiseras des parcours omnicanaux ainsi que des automatisations avancées et tu implémenteras des intégrations en temps réel au moyen des APIs Salesforce/AWS. Tu fourniras un code clair, structuré, et évolutif. Tu documenteras les changements et élaboreras les tests appropriés pour assurer un contrôle de qualité. Tu évolueras dans un environnement Agile au sein d'une escouade multidisciplinaire afin d’élaborer des solutions logicielles évolutives et résilientes. Ce rôle t'amènera à travailler principalement sur la plateforme Salesforce Core et requiert un intérêt marqué pour l'apprentissage continu ainsi que le développement d'une expertise au sein de cet écosystème. Au quotidien, tu participeras à la conception, à la revue de code, à la documentation et à l'évaluation de nouvelles technologies. Tu devras:

• développer et intégrer des solutions complètes pour répondre aux différents besoins;
• conseiller et collaborer avec les équipes de développement pour l’avancement des dossiers de réalisation;
• concevoir et exécuter les différentes phases de tests unitaires, d'intégration, et de performance;
• agir à titre de personne ressource pour les autres membres de l’équipe de réalisation;
• proposer des innovations et assurer une vigie technologique;
• relever plein d'autres défis qui ne sont pas énumérés ici, car notre Société est un grand terrain de jeu!

Exigences essentielles

• Baccalauréat en informatique ou dans un autre domaine pertinent
• Minimum de 6 années d’expérience pertinente en développement d’applications avec les produits Salesforce

Autres exigences

• Expérience en développement Java et JavaScript
• Connaissance de Salesforce, notamment Flow Builder et la programmation Apex, ou intérêt à développer une expertise dans ces technologies
• Intérêt marqué pour l'apprentissage et le développement d'une expertise relative aux produits Salesforce, notamment Service cloud, voice cloud et sales cloud
• Connaissance des modèles de conception de base, les limites et les modèles en bloc, la gestion des déclencheurs, les opérations asynchrones, les modèles d’intégration et les tests unitaires efficaces
• Expérience avec les API Salesforce (REST, SOAP, Metadata, etc.) ou intérêt à développer des compétences dans ce domaine
• Connaissances des conteneurs Docker et de Kubernetes / OpenShift (un atout)
• Bonne compréhension des concepts de Data Mesh et maîtrise des architectures orientées événements (Kafka, pub/sub)
• Connaissance des environnements technologiques SQL Server, Oracle, Windows
• Expérience avec les outils JIRA, Confluence
• Capacité à évoluer dans un environnement Agile/Scrum
• Excellentes habiletés de communication, tant à l’oral qu’à l’écrit
• Connaissance de la langue anglaise à l’oral et/ou à l’écrit (un atout)
• Esprit d’équipe, d'analyse et de synthèse
• Sens développé du service à la clientèle
• Autonomie et sens de l’organisation
• Disponibilité sur appel selon les besoins du service

Conditions de travail

En plus d'œuvrer dans un environnement divertissant, enrichissant et dynamique, tu pourras bénéficier d'une multitude d'avantages des plus concurrentiels:

• Poste de niveau senior
• Rémunération selon les structures salariales en vigueur
• Un modèle de télétravail hybride s'applique à cet emploi
• À toi de jouer, viens faire équipe avec nous!

Conformément à la politique de la Société en matière de sécurité, l'obtention de cet emploi est conditionnelle aux vérifications de sécurité effectuées par l'employeur. Les candidatures reçues seront traitées selon l'ordre de priorité établi dans les politiques, règlements ou conventions collectives en vigueur à la Société. Prends note qu'on ne communique qu'avec les personnes sélectionnées pour une entrevue.

Soucieuse de pouvoir compter sur une main-d'œuvre diversifiée et représentative de la société québécoise, Loto-Québec souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap ainsi que les minorités visibles et ethniques à poser leur candidature.

À propos de Loto‑Québec

Loto‑Québec a été créée en 1969 pour encadrer les jeux de hasard et d’argent. Depuis plus de 50 ans, on fait rêver les Québécois et les Québécoises grâce à notre offre de loteries, de jeux de casino, de jeux en ligne, de bingo et de Kinzo. Loto‑Québec, c’est une culture vibrante, des environnements de travail uniques, et surtout, plus de 5 000 personnes qui travaillent ensemble pour offrir un divertissement responsable, innovant et haut en couleur.